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园长的管理能力要求

时间:2017-01-08 09:50来源:未知 作者:科德教育 点击:
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     1.计划决策能力园长应具有敏锐的观察力,善于发现问题,较强的逻辑思维能力,善于抓住问题的关键和本质;创新精神,不墨守成规;有丰富的想像力,善于提出有创见的计划、方案、方法等。
      2.组织协调能力园长要善于把幼儿园的人、财、物等管理要素有效地组织起来,并合理利用,能在繁杂的日常事务中抓住主要矛盾,善于将幼儿园各部门、各种组织和各种不同才能的人恰当地组织、调动起来。协调好工作目标和教职工的需要,形成一个配合默契、步调一致的整体,推动幼儿园工作的完成。
      3.高超的激励能力园长应具有良好的人际交往能力,有关心、理解、容忍和说服人的本领,善于了解下属的内心活动,成为下属的知音,这是激发下属热情的大前提。
      4.灵活应变能力幼儿园工作管理的要素多、关系复杂,因此,园长审时度势,灵活应变的能力十分重要。在处理一般事务和紧急事件中,园长应当既不惊慌失措、无所适从,也不拘泥刻板,应冷静观察,沉着应付,有条不紊,能够当机立断,忙而不乱。
      5.改革创新能力园长要意识到社会改革对幼儿园管理提出的新挑战,并主动迎接挑战。园长的改革创新能力体现在创造性的解决问题和立足于幼儿园实际,发扬本园优势,创造性地规划幼儿园,创办有自己特色的幼儿园,并不断拓展新的发展领域。

(责任编辑:kedeeduadmin)
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